大家健投2024春季校园招聘正式启动

　　大家健投2024春季校园招聘正式启动!重磅推出养老运营服务类、险养协同类及职能管理类三类的管培生岗位，“大”梦无限，“家”载未来，欢迎各位优秀学子的加入！
　　一、大家健投简介
　　大家保险集团（以下简称“集团”）由中国保险保障基金有限责任公司、上海汽车工业（集团）有限公司、中国石油化工集团有限公司共同出资设立，至今已发展成为一家涵盖保险、资管、养老三大核心业务的综合性保险集团。截至2022年底，集团境内外总资产1.2万亿元。
　　 大家健康养老产业投资管理有限责任公司（以下简称“大家健投”），是大家保险集团旗下专业从事健康养老产业投资及运营相关业务的全资子公司，是大家保险发展高品质健康养老业务、输出高标准运营管理能力的核心平台与载体。致力于打造符合中国国情、契合国人心理的“高品质养老社区产品体系”。以满足国人多层次养老需求为目标，推出“城心医养”、“旅居疗养”、“居家安养”等产品线，并以此为载体，向长者群体提供卓越的医疗、康复、护理等服务和全方位的金融保险服务，不断推进品牌化、连锁化、专业化养老服务网络建设，助力和赋能保险主业转型发展。　　　　　　　
　　二、招聘对象
　　2024年毕业的境内外本科及以上毕业生。
　　三、招聘需求　
　　本次校园招聘共推出3大类别，覆盖全国的共计20人的岗位需求，具体如下：
　　招聘岗位覆盖全国，具体详见岗位投递信息
　　四、重点岗位介绍
　　1、岗位需求
　　健投总部：
　　　　养老运营服务类管培生：2人；
　　　　险养协同类管培：1人；
　　　　职能管理类管培生：1人；
　　　　合计4人；
　　北部区域（北京）：
　　　　养老运营服务类管培生：4人；
　　　　险养协同类管培：1人；
　　　　职能管理类管培生：1人；
　　合计6人；
　　　　中西部区域（郑州）：
　　　　养老运营服务类管培生：2人；
　　　　合计2人；
　　东部区域（杭州）：
　　　　养老运营服务类管培生：4人；
　　　　险养协同类管培：1人；
　　　　职能管理类管培生：1人；
　　　　合计6人；
　　南部区域（广州）：
　　　　养老运营服务类管培生：2人；
　　　　合计2人；
　　2、岗位职责：
　　大家健投总部-养老运营服务类管培生　　　　
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投养老运营服务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）参与公司筹开期及运营期项目的各类运营支持及管理工作，包括但不限于：运营及服务标准化产品研发及落地工作、项目运营质量及经营结果分析工作、客户体验收集及持续优化工作及项目筹开期的运营服务支持工作；
　　（3）深度了解各区域一线运营项目的日常运营工作，熟悉并掌握各项目内部的运营标准、运营机制及管理要点，便于后续更好开展养老机构运营及服务质量的提升与赋能；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老服务行业有较高的热情和兴趣并乐于积极投身大健康养老产业；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制硕士研究生及以上学历，双一流大学教育背景，优先考虑老年学、社会学、心理学、公共管理、临床护理等相关专业应届毕业生。

　　大家健投总部-险养协同类管培生
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投险养协同及销售业务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）参与公司销售管理及险养协同各项工作，包括但不限于：销售团队人员管理、销售方案企划与督导、销售技能培训与提升及与养老产业与集团主业的赋能与协同工作；
　　（3）深度了解各区域、各项目一线销售队伍的人员业绩情况，便于后续更好开展养销售能力的提升与赋能主业工作；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老行业有较高的热情，乐于加入销售管理与险养协同类的工作；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制硕士研究生及以上学历，双一流大学教育背景，优先考虑金融、保险、营销、市场、设计（视觉传达）等相关专业应届毕业生。

　　大家健投总部-职能管理类管培生
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投整体业务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）根据候选人专业背景，参与公司中后台职能部门管理工作，包括但不限于：风控合规、法务管理、财务管理、行政综合或人力资源等方向；
　　（3）深度了解各业务条线、各部门的运行机制，便于后续更好开展中后台相关职能的服务于支持工作；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老行业有较高的热情，乐于深耕于中后台职能模块的管理工作；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制硕士研究生及以上学历，双一流大学教育背景，优先考虑财务、人力、行政、法律、风控、工商管理相关专业应届毕业生。

　　大家健投各区域总部-养老运营服务类管培生　　　　
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投养老运营服务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）参与各区域公司筹开期及运营期项目的各类运营支持及管理工作，包括但不限于：运营及服务标准化产品研发及落地工作、项目运营质量及经营结果分析工作、客户体验收集及持续优化工作及项目筹开期的运营服务支持工作；
　　（3）深度了解各一线运营项目的日常运营工作，熟悉并掌握各项目内部的运营标准、运营机制及管理要点，便于后续更好开展养老机构运营及服务质量的提升与赋能；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老服务行业有较高的热情和兴趣并乐于积极投身大健康养老产业；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制本科及以上学历，优先考虑老年学、社会学、心理学、公共管理、临床护理等相关专业应届毕业生。

　　大家健投各区域总部-险养协同类管培生
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投险养协同及销售业务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）参与公司销售管理及险养协同各项工作，包括但不限于：销售团队人员管理、销售方案企划与督导、销售技能培训与提升及与养老产业与集团主业的赋能与协同工作；
　　（3）深度了解各一线销售队伍的人员业绩情况，便于后续更好开展养销售能力的提升与赋能主业工作；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老行业有较高的热情，乐于加入销售管理与险养协同类的工作；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制本科及以上学历，优先考虑金融、保险、营销、市场、设计（视觉传达）等相关专业应届毕业生。

　　大家健投各区域总部-职能管理类管培生　　　　
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投整体业务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）根据候选人专业背景，参与公司中后台职能部门管理工作，包括但不限于：风控合规、法务管理、财务管理、行政综合或人力资源等方向；
　　（3）深度了解各业务条线、各部门的运行机制，便于后续更好开展中后台相关职能的服务于支持工作；
　　（4）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（5）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对金融领域下的健康养老行业有较高的热情，乐于深耕于中后台职能模块的管理工作；
　　（2）具有较好的沟通能力、创新能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）工作具有较强的结果导向和主观能动性；
　　（5）全日制本科及以上学历，优先考虑财务、人力、行政、法律、风控、工商管理相关专业应届毕业生。

　　大家健投各筹开/在营项目-养老运营服务类管培生
　　岗位职责：
　　（1）学习公司战略发展方向及业务推动规划，快速形成对于大家健投养老运营服务的理解并有效应用于后续工作；
　　（2）深度参与公司筹开期及运营期项目的运营及服务落地工作，快速掌握筹开/运营社区各部门的运营标准、运营机制及管理要点；
　　（3）有效协同公司各上下游部门及业务条线，可逐步独立完成领导交办的各项工作；
　　（4）按照公司管培生培训计划完成相关学习任务并通过各阶段及课程的测试。
　　任职资格：
　　（1）对健康养老服务行业有较高的热情和兴趣并乐于积极投身大健康养老产业；
　　（2）为人热情开朗，亲和力强，具有较好的服务意识、沟通能力和一定的抗压能力；
　　（3）熟练掌握各类办公软件及使用技巧，乐于学习和开拓新知识和技能；
　　（4）具有一定的养老服务类专业知识积累和沉淀，并和快速转化应用至日常工作中；
　　（5）全日制本科及以上学历，优先考虑老年学、社会学、心理学、公共管理、临床护理等相关专业应届毕业生。
　　3、薪酬福利及工作地点
　　（1）薪酬福利：六险一金、年节福利、内购优惠、带薪年假、培训体系等；
　　（2）工作地点：北京、郑州、杭州、广州（后续可根据养老项目开展情况扩展至全国范围）。
　　4、录用人数：20人
　　 五、招聘流程
　　投递截至：2024年5月6日
　　投递渠道：　　　　
　　1、手机端：“大家保险集团官微”微信公众号
　　2、电脑端：https://djbx.zhiye.com/campus
　　自2024年4月起将陆续开展简历筛选，通过后分批次开展测评、专业笔试及面试，5月至6月，将分批发放录用通知、签订就业协议。
　　获取更多招聘信息，请关注“大家保险集团”官方网站及“大家保险集团官微”“大家健投”微信公众号，有问题可咨询[email]jt_rcsc@djbx.com[/email]，我们诚挚邀请并期待您的加入！